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Questionnaires


Questionnement :
Dénomination du poste

Un accompagnement sans questionnement d'élucidation des compétences n'existe pas.

Ce protocole de questions modèles s'adapte à de nombreux diplômes jusqu'au niveau bac+2 voire 3. Créez votre rapport à ce questionnaire-outil destiné à faire émerger des souvenirs illustrant les acquis nés de vos expériences, à révéler l'arrière-plan des situations de travail et vos opérations mentales. Ce qui importe n'est pas la quantité d'information transmise, mais la perspicacité par rapport au diplôme visé.

Il n'y a pas forcément de mauvaises réponses, mais des réponses "à côté" ou incomplètes.

Sachez exploiter les questions de l'organisme valideur au niveau de complexité requis.
Votre travail d'auto-information fait, rédigez, puis synthétisez vos écrits.
A partir du niveau bac+3, nos accompagnateurs conçoivent des outils plus précis.
Rappelons que plus de 14000 diplômes supérieurs sont accessibles par validation des acquis.



Dénomination de votre emploi, poste ou fonction

- Quel est l’intitulé habituel de votre fonction ? Reportez-vous à votre contrat de travail.

ATTENTION :
L'intitulé d'un poste exprime très peu. Selon les structures et les réalités de terrain, la définition diffère. Seules les responsabilités effectivement exercées sont prises en compte. Elles sont à exprimer et à mettre en relation avec le diplôme à la question : Quelle place occupez-vous dans cette unité de travail ?


- Exercez-vous une profession règlementée ? Développez.

- Quelle(s) est (sont) la (les) finalité(s) principale(s) de votre poste ?

L'encadrement ? L'administration ? Les méthodes ? La gestion comptable et financière ? La gestion des ressources humaines ? Des ressources matérielles ?
La recherche, le développement, la conception ? La production ? La maintenance ? Les stocks ? L'équipement ? Les achats ?
La commercialisation et diffusion ? Le conseil ? L'information ? La formation ? La communication ? Les contrôles et audits ?

- Dans les faits, exercez-vous d'autres fonctions parallèlement à votre emploi habituel ? Occupez-vous d'autres postes ? Lesquels ? D'autres fonctions ? Lesquelles ? Est-ce à titre temporaire, occasionnel ?


Vous êtes ou étiez :

- Salarié : cadre (dirigeant, commercial, technique), gérant majoritaire ou non, agent de maîtrise, ouvrier, employé, en CDI, en CDD, intérimaire.

- Non salarié : artisan, commerçant, travailleur indépendant, en profession libérale.

- Bénévole : Président d'association ou une autre fonction.



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